A Grafton é a marca da Gi Group Holding, dedicada ao recrutamento e seleção de perfis especializados nos segmentos de Engenharia e Indústria, Finance HR, Banking & Insurance, e Sales & Marketing. 

O nosso cliente é uma empresa de referência no seu setor e procura um Técnico de Planeamento de Produção (M/F), para integrar a sua equipa, na zona do Porto.

Responsabilidades

·      Gerir todos os registos, relatórios e ordens de fabrico, associados ao processo produtivo;

·      Organizar e definir a sequência das operações, para garantir o cumprimento dos prazos;

·      Assegurar níveis adequados de materiais e produtos, evitando ruturas ou excessos;

·      Propor melhorias e desenvolver métodos que aumentem a eficiência do controlo produtivo;

·      Preparar previsões financeiras e monitorizar a sua execução;

·      Analisar métricas de desempenho para apoiar decisões operacionais;

·      Articular com diferentes departamentos, de modo a garantir o cumprimento dos prazos estabelecidos;

·      Colaborar com o armazém e compras, assegurando a disponibilidade dos recursos necessários.

Requisitos

·      Formação em engenharia industrial, engenharia mecânica, gestão ou áreas similares;

·      Experiência profissional entre 3 e 6 anos em funções semelhantes, preferencialmente em ambiente industrial e no setor da embalagem;

·      Domínio de Excel e software de gestão;

·      Conhecimentos de desenho (valorizado);

·      Organização e atenção ao detalhe;

·      Boa comunicação e capacidade de trabalho em equipa;

·      Capacidade analítica e proatividade;

·      Flexibilidade e gestão de prioridades.

Oportunidade de integrar diretamente o nosso cliente, empresa sólida no mercado onde atua. 

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em https://pt.gigroup.com.

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em https://www.gigroupholding.com/portugal/compromisso-social/.