Supplier Quality Engineer

Localização
Tipo de emprego
Contrato direto com o cliente
Publicado
Pessoa a contactar
Marques Carla
Número de referência
221369
Descrição da vaga

A Grafton é a marca da Gi Group Holding, dedicada ao recrutamento e seleção de perfis especializados.

Em parceria com o nosso cliente, empresa da indústria automóvel, estamos a recrutar um perfil de Supplier Quality Engineer, para trabalhar na zona de Palmela.

 Principais responsabilidades:

  •  Gerir rejeições de qualidade (internas e de cliente) com causa raiz atribuída ao fornecedor, assegurando contenção e ações corretivas atempadas;
  • Proteger a produção de problemas de qualidade do fornecedor (purges, material em quarentena/hold, segregação de não conformidades, triagem e retrabalho);
  • Garantir envolvimento do fornecedor, escalando temas a Qualidade/Compras quando necessário, e gerir fecho de QRs cumprindo KPIs de ageing;
  • Atualizar e assegurar robustez de documentação e prevenção (Plano de Controlo, PFMEA, lições aprendidas; suporte a DFMEA quando aplicável);
  • Suportar validações de design/processo e eficácia de testes na deteção de falhas; participar em revisões técnicas;
  • Facilitar equipas de resolução de problemas (8D/D7) e promover coaching/formação;
  • Assegurar conformidade com processos internos e requisitos de auditoria;
  • Apoiar gestão de mudança: avaliação de risco, testes prévios, controlo adicional na implementação e validações (PPAP, especificações/datasheets) para materiais alternativos.

Perfil Ideal:

  • Inglês fluente (oral e escrito).
  • Licenciatura/Mestrado em Engenharia (preferencial) e ≥3 anos de experiência na indústria automóvel.
  • Conhecimentos em eletrónica automóvel: conceção de circuitos (esquemático/PCB), analógico e digital, microcontroladores e conformidade EMC.
  • Conhecimento de variação de componentes eletrónicos e modos de falha; alguma exposição a componentes mecânicos e respetivo design.

Será valorizado:

  • Domínio de ferramentas e processos de qualidade automóvel: APQP, PPAP, FMEA, Planos de Controlo, 8D, 5 Porquês.
  • Boas competências de planeamento/organização, comunicação, reporte e facilitação; noções de capacidade de processo e estatística (Cp/Cpk).
  • Liderança pelo exemplo, ownership, pensamento crítico, autonomia e responsabilização.
  • Capacidade para impulsionar mudança e construir equipas fortes, com comunicação eficaz.
  • Cumprimento rigoroso dos requisitos de Ambiente, Saúde e Segurança; reporte de incidentes/emergências.
  • Garantir que as atividades de qualidade de fornecedor são auditáveis e cumprem os requisitos internos aplicáveis.

Oferta:

  • Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é a partir de 2.200€ brutos mensais.
  • Contrato direto com a empresa cliente
  • Perspectivas de desenvolvimento e crescimento profissional
  • Excelente ambiente de trabalho.
  • Seguro de Saúde extensível à família e seguro de vida;
  • Componentes variáveis anuais.
  • Local de Trabalho | Palmela


Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial


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